Programme Bachelor Apprentissage

Grâce à un contrat d’apprentissage, l’étudiant alterne entre cours au sein du Centre de Formation des Apprentis (CFA) interne de BUILDERS Ecole d’ingénieurs et immersion en entreprise. Ce modèle favorise l’insertion professionnelle et permet d’obtenir un diplôme reconnu tout en étant rémunéré.

BUILDERS École d’ingénieurs propose un Bachelor en Ingénierie Responsable et Construction Durable, accessible dès le BAC. Ce cursus de trois ans, incluant l’apprentissage dès la 2ᵉ année, est conçu pour répondre aux besoins des employeurs du secteur de la construction.

Les points forts du Bachelor en apprentissage :

• Un cycle de formation en alternance avec une immersion en entreprise dès la 2ᵉ année
• Des missions concrètes en entreprise : conduite de chantier, études techniques, gestion de projet.
• L’acquisition des compétences techniques seront évaluées à chaque période grâce à une restitution écrite et oral (rapport / soutenance)
• Un accompagnement de proximité par le CFA intégré et les équipes pédagogiques.
• Une formation rémunérée et intégralement prise en charge par l’entreprise et les OPCO.
• Un diplôme Bac+3 grade de licence reconnu par l’État, gage de qualité et de professionnalisation.
• La possibilité de poursuivre vers le cycle ingénieur Builders, sans rupture de parcours (sous conditions et sélection)
• Une insertion rapide dans un secteur porteur et en constante évolution.

Déroulement du cursus en apprentissage

Le contrat d’apprentissage signé entre l’apprenti et l’employeur définit les modalités de formation et de travail. Ce contrat, conforme aux articles du Code du travail, alterne périodes en entreprise et cours théoriques au CFA.

• 1ʳᵉ année : formation initiale
• 2ᵉ année : entrée en contrat d’apprentissage, alternance entreprise / école
• 3ᵉ année : spécialisation et poursuite du contrat d’apprentissage

Chaque période d’apprentissage est conçue pour apporter une montée en compétences progressive, avec l’encadrement d’un maître d’apprentissage en entreprise.

• Une formation prise en charge par l’entreprise et les OPCO
• Un salaire minimum conventionnel selon l’âge et l’année d’apprentissage
• Une expérience terrain valorisée sur le marché du travail
• L’obtention d’un diplôme à finalité professionnelle
• La possibilité de poursuivre vers un cycle ingénieur

La formation en apprentissage répond aux enjeux de la transition écologique dans la construction. Les diplômés du Bachelor sont formés aux nouvelles normes et technologies pour bâtir un avenir plus durable. Grâce à leur contrat d’apprentissage conclu avec des entreprises partenaires, ils bénéficient d’une employabilité immédiate.